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印度三星工人罢工要求“职位世袭” 印度南部三星工厂的罢工进入第三周

发布时间:2024-09-26 09:40:32    作者:xjh    来源:   

印度三星工人罢工要求“职位世袭” 印度南部三星工厂的罢工进入第三周印度警方的逮捕行动并没有吓跑工人。三星工厂在中国南部的罢工已经进入第三周,“印度近年来最大的行业动荡”已经暴露出更多细节。

9月25日,韩国《国家日报》发布文件称,自本月9日以来,印度泰米尔纳德邦首都金奈周边三星工厂的1000多名工人参加了罢工。他们要求韩国三星印度子公司在三年内将工厂员工的平均月薪翻一番;每周工作时间减少到35小时;当员工死亡时,允许家庭成员担任最高职位,以确保遗属的生计;向员工子女提供私立学校学费补贴。

韩国《国民日报》描述了上述要求“不切实际”和“不合理”,并表示业界怀疑此次罢工是印度工会中心的“印度共产党支持”(CITU)“故意”计划,旨在达到政治目的。

据美国《华盛顿邮报》报道,三星印度电子工会当地时间9月25日报道(Samsung India Electronics workers union)发言人表示,劳资谈判陷入僵局。

与此同时,印度媒体开始担心“不要再破坏印度制造业”,认为印度需要一个制度框架来确保制造业不会受到类似罢工的干扰。印度三星工人罢工要求“职位世袭” 印度南部三星工厂的罢工进入第三周

印度三星工人罢工要求“职位世袭” 印度南部三星工厂的罢工进入第三周

韩国媒体称印度三星工人要求“职位继承”

罢工发生在三星工厂,斯里佩鲁姆布杜尔是金奈西部的一个小镇。我厂员工约1800人,主要生产电视、冰箱、洗衣机等家用电器,占印度年收入120亿美元的20%-30%。

抗议者要求三星承认他们在印度工会中心(CITU)企业工会“三星印度电子工会”在支持下成立,并提出了一系列改善员工福利待遇的要求。

韩国《国家日报》称,抗议者的主要诉求是加薪,要求制造商在三年内将工人的平均月薪从目前的35000个印度卢比(约合2943元人民币)提高到71000个印度卢比(约合5970元人民币)。韩国媒体为三星“抱怨”,称金奈制造业工人的平均月薪为19000个印度卢比(约合1598元人民币)。当地三星工厂的工资几乎是同行业的两倍,现在需要翻倍。

上述数字与韩国英语媒体《韩国时报》和路透社的报道不同。后者表示,CITU希望工人的平均月薪在三年内从印度卢比(约合2102元)提高到印度卢比(约合5129元)6.1万元。

据《华盛顿邮报》报道,在印度卢比目前3万-3.5万的基础上,工人的平均月薪增加了25%-30%。

除了加薪外,韩国《国家日报》还透露,三星印度电子工会要求将每周6天和每天8小时的工作时间缩短为每周5天和每天7小时。如果满足这一需求,印度三星工厂的员工每周的工作时间将比三星总部韩国工厂的员工(40小时)短5小时。“如果工作时间缩短,工资增加,实际小时工资将增加更多。”印度三星工人罢工要求“职位世袭” 印度南部三星工厂的罢工进入第三周

据韩国《国民日报》报道,印度工会还要求三星在“没有特别不合格理由”的情况下,继续将员工的家人聘为员工,理由是保障家庭生计。韩国媒体称,这相当于要求“职位继承”,引起了很多争议。

此外,报告还提到,印度工会要求三星每年向印度卢比(约4204元)的当地员工子女提供私立学校补贴。

印度三星工人罢工要求“职位世袭” 印度南部三星工厂的罢工进入第三周

韩国媒体称,业内人士怀疑此次罢工背后有“政治目的”

韩国《国家日报》称,印度工人将三星印度电子工会推荐为谈判者,但该团队不是印度劳动部门允许的正式工会。报告还表示,通常很难接受加倍工资、每周35小时工作制和家庭成员的顶级职位。如果这种劳动和资本矛盾继续下去,“生产很可能会出现问题”。

为了解决燃眉之急,三星已经雇佣了一些短期合同工来恢复生产,但是如果情况持续很长时间,就很难保证生产能力。

报告还表示,由于三星印度电子工会的提案“不切实际”,业内人士猜测,罢工可能是“印度共产党支持”的CITU“故意组织”,通过拒绝开工“故意制造麻烦”来扩大其政治影响力。

印度金奈附近一家三星工厂的工人于当地时间9月17日参加罢工。韩联社

三星电子相关人士表示,企业仍然对加薪保持一定程度的开放,但很难在短期内实现加薪等条件。然而,有关人士强调,三星将把员工的安全和福利放在首位,并继续积极与员工讨论,依法解决问题。

据《华盛顿邮报》9月25日报道,一位三星高管表示,管理层已经做好了讨论工人需求的准备,但表示公司希望直接与员工代表进行谈判,而不是通过CITU进行谈判。印度三星工人罢工要求“职位世袭” 印度南部三星工厂的罢工进入第三周

印度媒体担心:不能让“印度制造”受到影响

三星将印度视为一个关键的增量市场。三星印度电子公司是印度最大的消费电子产品公司,共有两家工厂。这一次,另一家工厂没有罢工。

印度三星工人罢工要求“职位世袭” 印度南部三星工厂的罢工进入第三周

9月24日,《印度时报》网站发表题为《不要再破坏印度制造》的文章(Let's not again unmake in India)这篇评论文章呼吁印度建立一个系统框架,以确保制造业不会中断,“这对工人也有好处”。

据报道,此次罢工导致金奈三星工厂80%的电视、冰箱和地板清洗机生产线暂停。据印度工会称,罢工后,工厂70%的生产能力中断。

然而,一位三星高管告诉《华盛顿邮报》,在最初暂停50%的生产后,依靠没有罢工的工人、学徒和新员工,生产能力恢复到平均水平。

《韩国时报》援引印度媒体的话说,三星印度工厂的动荡让人们质疑印度维持稳定制造业务的能力,这是投资者和跨国公司考虑的关键问题。

此前,路透社表示,此次抗议是“印度近年来最大的行业动荡之一”,因为此次罢工是印度10月节日销售旺季前的备货期。

这也给三星带来了更多的挑战。路透社在本月11日援引知情人士的话说,三星正在制定全球裁员计划,一些海外单位的裁员比例将高达30%。


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